Art. 29. Presedintele Executiv are urmatoarele atributii:

(a) - Reprezinta, alaturi de Presedintele Federatiei si raspunde de relatia cu partidele politice, societatea civila si celelalte organizatii sindicale;

(b) - Raspunde de politica de resurse umane a Federatiei;

(c) - Raspunde de politica Federatiei in materie de protectie sociala;

(d) - Raspunde de institutia purtatorului de cuvant

(e) - Asigura existenta si functionarea suportului juridic pentru activitatea Federatiei si pentru negocierea CCMR;

(f) - Raspunde de politica in materie de sanatate si securitate in munca a Federatiei

(g) - Coordoneaza Vicepresedintii Federali si asigura armonizarea intre ramuri;

Art. 30. Secretarul General are urmatoarele atributii:

(a) - Asigura legatura cu sindicatele din teritoriu;

(b) - Asigura comunicarea in interiorul federatiei, circulatia informatiei intre membrii Biroului Executiv si circulatia informatiei intre organizatiile membre;

(c) - Raspunde de patrimoniul Federatiei si indeplineste functia de trezorier;

(d) - Asigura organizarea si /sau suportul logistic pentru litigii de munca, conflicte de munca si actiuni sindicale;

(e) - Asigura legatura cu instantele judecatoresti in probleme legate de Statutul Federatiei.

Art. 31. Vicepresedintii au urmatoarele atributii:

(a) - Asigura legatura cu sindicatele din ramura;

(b) - Armonizeaza relatiile intre sindicatele din ramura;

(c) - Elaboreaza proiecte de strategii sectoriale si/sau de ramura pe care le supun Biroului Executiv;

(d) - Reprezinta ramura in cadrul Biroului Executiv;

(e) - Reprezinta interesele si solicitarile ramurii si in relatiile cu terti, dupa consultarea Presedintelui, Presedintelui Executiv, Secretarului General si a Primvicepresedintelui, sau la cererea Confederatiei;

(f) - Poate solicita sprijinul Confederatiei pentru rezolvarea unor probleme ale ramurii pe care o reprezinta si care depasesc capacitatea de rezolvare a federatiei

Art. 32. La nivelul judetean se vor constitui filiale judetene fara personalitate juridica

(a) - In problemele specifice sindicatelor componente vor putea actiona independent sau cu sprijinul Filialei Confederatiei;

(b) - In problemele de interes general si/sau national vor actiona in subordinea Filialei Confederative

(c) - Modul de functionare al filialei judetene a federatiei se va stabilii prin ROF;

Capitolul VIII. - Sanctiuni

Art. 33. Pentru încălcarea prevederilor Statutului şi ROF-ului, precum şi pentru alte prejudicii sau daune rezultate din compromiterea rezoluţiilor, hotărârilor şi deciziilor Federaţiei, atât membrii Biroului Executiv, cât şi federaţiile membre pot suporta sancţiuni.

(a) - Atentionare scrisa;

(b) - Suspendarea;

(c) - Excluderea.

Art. 34. În cazul abaterii unei organizatii de la normele Statutului şi ROF-ului, sau de la rezoluţiile, hotărârile şi deciziile federaţiei, Biroul Executiv atenţionează în scris conducerea organizatiei în culpă.

Biroul Executiv va preciza în mod explicit în ce constă culpa, cum poate fi soluţionată şi care sunt raporturile dintre federaţie şi organizatia în cauză, până la elucidarea situaţiei.

In vederea aplicarii sanctiunilor membrilor Federatiei de catre Biroul Executiv se formeaza, sub autoritatea Consiliului National, Juriul de Onoare si Disciplina format din trei membri alesi de catre Consiliul National.

Art. 35. (1) - Juriul de Onoare si Disciplina, la sesizarea Biroului Executiv sau a oricarui membru al Federatiei, va realiza o verificare urmata de un raport privind sanctionarea sau nesanctionarea organizatiei membre;

(2) - In baza raportului Juriului de Onoare si Disciplina si a propunerilor acestuia, Biroul Executiv emite decizia de sanctionare, potrivit prevederilor statutului.

Art. 36. (1) - Contestarea sanctiunilor aplicate de catre Biroul Executiv se face la Consiliul National;

(2) - Excluderea unei organizatii din Federatie se poate face de catre Consiliul National la propunerea Biroului Executiv sau a Juriului de Onoare si Disciplina;

(3) - Hotararile Consiliului National sunt definitive si executorii si se comunica in termen de 10 zile de la adoptare.

Art. 37. Biroul Executiv sancţionează o organizaţie membră cu suspendarea pentru:

(a) - neplata cotizaţiei timp de două luni;

(b) - manifestări potrivnice hotărârilor Federatiei - prima abatere;

(c) - acţiuni de fragmentare a mişcării sindicale - prima abatere;

(d) - În cazul suspendării pentru neplata cotizaţiei, sancţiunea încetează în momentul plăţii restanţei acumulate şi a obligaţiilor curente.

Art. 38. Suspendarea calitatii de membru presupune:

(a) - Transmiterea deciziei de suspendare la toate nivelele organizatiei;

(b) - Intreruperea transmiterii de informatii la respectiva organizatie;

(c) - Suspendarea oricarui sprijin acordat de cate federatie sau confederatie;

(d) - Suspendarea oricarui reprezentant al organizatiei in forurile interne ale federatiei cat si in afara ei.

Art. 39. Consiliul National la sesizarea Biroului Executiv poate decide excluderea unei organizaţii membre pentru:

(a) - neplata cotizaţiei timp de trei luni consecutiv;

(b) - două suspendări pentru neplata cotizaţiei;

(c) - manifestări potrivnice hotărârilor federatiei - a doua abatere;

(d) - acţiuni de fragmentare a mişcării sindicale - a doua abatere;

(e) - încălcarea Statutului Federatiei.

Capitolul IX. - Dispozitii Finale si Tranzitorii

Art. 40. (1) - Federatia poate avea insemne proprii: insigne, legitimatii, drapel si imn;

(2) - Consiliul National, la propunerea Biroului Executiv va aproba insemnele Federatiei;